济宁市教师编面试培训优惠报价

济宁市教师编面试培训

教师编制考试 师范***可以报考教师招聘的编制。非师范类学生要取得教师资格，2012年开始***统考，笔试必须通过教育知识与能力和综合素质，中学的还要多加一门***知识的考试。需准备复习参加***门举办的考试或者去考自学z考试相关的科目。具体报名时间，可以咨询当地***门。另外考核理解性和掌握性，对所涉及的领域或者问题能够清楚地知道来龙去脉，前因后果，以及是否具备能够根据所学理论分析教育生活中的各种问题和现象的能力。

简单含义：教师编制是指学校招聘教师的考试.。

教师编制考试面试

笔试通过之后会各地区教育网会公布面试考试人员名单，考生需到指z定地点领取“同意面试”通知单。教师编制考试有当地教育局自己***或是各学校在当地教育局指导下统一***。

面试考试内容

面试考试可以有效的弥补笔试考试中对仪表仪态、言语表达、心理素质等方面考核的缺失。主要考核考生的知识储备、教学设计能力、言语表达能力、课堂掌控能力等方面的内容。

面试考试的形式

教师公开招聘考试面试内容主要采用面试采取以试讲为主的***面试，讲一节与应聘***、层次相一致的微型课(或说课) 答辩(部分地区采用结构化面试)。大致流程和教师z资格证面试流程相同。抽课题--备课--试讲(说课)--答辩。考生需要依据教学大纲、新课程标准与具体的教材内容，模拟真实的课堂环境，创设教学情境，完成已定的教学任务。试讲的教学内容、授课形式与职业教师的实际课堂教学基相同，一般规定时间为15-20分钟。音乐、体育、美术、计算机、学前教育、特殊教育、职业教育等学科基本功考核单独进行，其他学科基本功考核与模拟课堂上课(或说课)同时进行。基本功和试讲各地区占面试总分比例不同。完善教师收入分配激励机制，有效体现教师工作量和工作绩效，绩效工资分配向班主任和特殊教育教师倾斜。常见的有30%基本功 70%试讲(部分考区基本功要求高于试讲)

所谓做成一件事，就是不断积累做成这件事的概率。怕什么真理无穷，进一寸有一寸的欢喜。

教师编制备考心理调整：

整个笔试备考过程总体是前紧后松：前面更辛苦一些，随着成绩的进步，心里也是对学习是感觉快乐的，一切按部就班，没有任何焦z虑。

情绪上个人感觉重要的是：内心平静而强大。心中有那个特别明确的目标，我就是要考第z一名。不去太在意其他扰乱心志的杂事，也除基本的社交外，几乎是独来独往，因为本身自知不是个很有定力的人。

国务z院总z理李z克强30日主持召开国务z院常z务会议，部署优化教育经费使用结构和落实义务教育教师工资待遇。

会议要求在保障教育合理投入的同时，把义务教育作为投入的重中之重，优化教育支出结构，促进公平而有质量的教育发展。

各地要制定区域内各级学校生均经费和财政拨款基本标准，并建立动态调整机制；将绩效管理覆盖所有财政教育资金，严禁超标准建设豪华学校，把教育经费的每一笔钱用到关键处。

财政教育经费存量资金将优先保障、增量资金将更多用于支持深度贫困地区和贫困家庭子女z，同时引导社会力量加大教育投入。

会议听取了中小学教师工资待遇落实调研督查情况汇报，强调要强化地方***责任，确保义务教育教师平均工资收入不低于当地***平均工资收入水平，凡未达到要求的都要限期整改达标，财力较强的省份尤其要加快进度，各地要定期向***、财z政部报告落实情况，国务z院将适时开展督查。作为教师，要经常承担公开课、汇报课、比武课，通过实战，把自己当靶子，任凭同行揭短、开炮。

此外，要及时足额发放艰苦边远地区津贴、乡村教师生活补助等，提高义务教育学校的中高z级教师岗位比例；严格规范教师编制管理，对符合条件的非在编教师要加快入编，并实行同工同酬